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成功组织中的领导力
成功组织中的领导力

“不成功的组织各有各的不同,成功的组织都有其相似之处。”耐克、恒源祥、索尼、苹果、阿里巴巴、华为、沃尔玛,这些企业来自不同的行业,或依靠着力品牌、虚拟经营取胜,或依靠重视研发、高质产品取胜,或以创意或以激进的文化取胜,也有以卓越的供应链管理成功。尽管这些组织的成功有各自的关键因素,但他们的成功有一个非常重要的共同因素:所有这些组织都是善于打造人才的组织,都拥有强大的领导力文化,比行业内的其他组织拥有更多的资产型人才。

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